💥Информация для желающих поступить на новый учебный год в профильный кадетский класс им.Андрея Касимова в МБОУ Кожильская средняя школа. Кадетский класс входит в систему профильного кадетского образования Следственного комитета РФ. Кадетский класс курирует СУ СК РФ по УР. Для обучающихся, закончивших кадетский класс будут льготы при поступлении в академии СК г.Москва, г.Санкт- Петербург. ‼5 июля с 9.00 состоится экзамен по истории, обществознанию (один предмет на выбор обучающегося), если не писали контрольную работу в школе по данным предметам. Экзамен будет проходить в форме ОГЭ (сокращение количества заданий не будет). 📣7 июля с 9.00 приглашаются обучающиеся вместе с родителями для написания заявления в 10 класс. Приносим с собой: аттестат, характеристику (с указанием достижения), удостоверение ГТО (если нет удостоверения, то приносим скриншот с личного сайта с внесением результатов). Далее, нужна справка со школы, где указаны баллы огэ по математике, русскому языку, истории, обществознанию. Также необходимо портфолио достижений. 8 июля заседание комиссии, составление рейтинга. 9 июля зачисление. Всем успехов! Источник: Балезинский район
Жаркая погода приводит к ухудшению условий труда работающих на открытой местности, в производственных и общественных помещениях без кондиционирования. Работа в душных не кондиционируемых помещениях может стать причиной обострения хронических заболеваний и снижения производительности труда. Поэтому в интересах работодателя обеспечить комфортный температурный режим на рабочих местах, т.к. сложно ожидать эффективной работы от изнуренных жарой сотрудников. Права работников во время жаркой погоды защищают санитарные нормы, принятые в РФ. Кроме того, работодатель обязан обеспечивать безопасные и здоровые условия труда работников согласно Трудовому Кодексу. Трудовые инспекторы рекомендуют работодателям обеспечить кондиционирование на рабочих местах, а также давать сотрудникам возможность делать перерывы в работе, предусмотреть места для отдыха и предоставлять краткосрочные оплачиваемые отпуска. При этом оплата таких вынужденных отпусков может производиться в соответствии со второй частью статьи 157 Трудового кодекса как время простоя по причинам, не зависящим от работодателя и работника, в размере не менее двух третей средней зарплаты. Во время аномальной жары работодатель может перенести работу некоторых работников домой, продлить обеденный перерыв, чтобы люди могли выходить на прогулки и дышать воздухом, изменить режим и график труда, например, на час раньше начинать производственную деятельность и на час раньше заканчивать. Все нововведения должны быть прописаны в дополнительных соглашениях к трудовому договору.Работодатель должен следить за тем, чтобы в рабочих помещениях всегда была доступна чистая питьевая вода и аптечка с соответствующими медикаментами.Работодатели, которые не заботятся об условиях труда и здоровье работников, могут быть оштрафованы.Роструд специально для работодателей выпустил рекомендации по организации рабочего процесса при жаркой погоде. Ведомство напоминает, что согласно действующим санитарным нормам, если температура в рабочем помещении приблизилась к отметке 28,5 градуса, рекомендуется сокращать продолжительность рабочего дня на один час. При повышении температуры до 29 градусов – на два часа, при 30,5 градуса – на четыре.Ученые выяснили, что повышение температуры на каждый градус выше +26 снижает работоспособность сотрудников на 10%, поэтому действительно зря мучить людей жарой не в интересах работодателя. Кроме того, обязанность обеспечить своим сотрудникам нормальные условия труда прямо прописаны в Трудовом кодексе. Если нет денег на кондиционер – отпустите людей домой.В случае если работодатель всё же не хочет улучшать условия труда, жаловаться можно не только в трудовую инспекцию, но и в прокуратуру и Роспотребнадзор.1 марта 2021 года вступило в силу Постановление Главного государственного санитарного врача РФ от 28 января 2021 г. № 2 "Об утверждении санитарных правил и норм СанПиН 1.2.3685-21 "Гигиенические нормативы и требования к обеспечению безопасности и (или) безвредности для человека факторов среды обитания" (далее – СанПиН 1.2.3685-21). В частности, в нем указаны предельно допустимые уровни физических факторов на рабочих местах, а именно – показатели, характеризующие микроклимат в производственных помещениях: температура воздуха.Какова оптимальная температура для работы в помещении? Правила, определяющие оптимальную и допустимую температуру для сотрудников, указаны в санитарных правилах «Гигиенические требования к микроклимату производственных помещений» (СанПиН 2.2.4.548-96). Согласно документу, оптимальные показатели летом следующие:- температура воздуха – 23-25 градусов (при этом работа допустима при температуре до 28 градусов);- температура поверхностей – 22-26 градусов;- относительная влажность воздуха – 60-40 %.Санитарными нормами и правилами СанПиН 2.2.2548-96 «Гигиенические требования к микроклимату производственных помещений» регламентируются требования к микроклимату производственных помещений. Данные правила предназначены для предотвращения неблагоприятного воздействия микроклимата рабочих мест, производственных помещений на самочувствие, функциональное состояние, работоспособность и здоровье человека.Роспотребнадзор рекомендует для работодателей при организации труда в условиях повышенной температуры воздуха придерживаться следующих правил:1. Сократить продолжительность рабочего дня, если температура в рабочем помещении приблизилась к определенной отметке: 28,5 градусов – на 1 час; 29 градусов – на 2 часа; 30,5 градусов – на 4 часа и т.д.2. При работе на открытом воздухе и температуре 32,5 градуса и выше продолжительность непрерывной работы должна составлять 15-20 минут. После этого работнику необходимо отдыхать в охлаждаемых помещениях 10-12 минут. Температуру в таких помещениях следует поддерживать на уровне 24-25 градусов. Допустимая суммарная продолжительность термической нагрузки за рабочую смену не должна превышать: 4-5 часов – для работников, использующих специальную одежду для защиты от теплового излучения; 1,5-2 часа – для работников без специальной одежды. Для защиты от теплового излучения работнику необходимо использовать специальную одежду или одежду из плотных сортов ткани. К такой работе рекомендуется допускать лиц не моложе 25 и не старше 40 лет.3. Не работать на открытом воздухе при температуре выше 32,5 градусов, так как это опасно (экстремально). В таком случае нужно изменить порядок рабочего дня и перенести работу на утреннее или вечернее время.4. Обеспечить работников питьевой водой. Она должна быть в достаточном количестве и в доступной близости. Температура питьевой воды, напитков, чая должна быть +10-15 градусов. Для возмещения потери солей и микроэлементов, выделяемых из организма с потом, предусмотреть выдачу подсоленной воды, минеральной щелочной воды, кисломолочных напитков (обезжиренное молоко, молочная сыворотка), соков, витаминизированных напитков, кислородно-белковых коктейлей. 5. При температуре воздуха более 30 градусов и выполнении работы средней тяжести проконтролировать употребление работниками воды не менее 0,5 л в час (примерно одна чашку каждые 20 минут). 6. Для поддержания иммунитета и снижения интоксикации организма при возможности работники должны употреблять фрукты и овощи, также нужно ввести витаминизацию пищевых рационов. Напомним, что рекомендации не являются нормативным актом, поэтому их необязательно исполнять юридическим лицам и индивидуальным предпринимателям. За их несоблюдение Роспотребнадзор не может оштрафовать. Однако при соблюдении рекомендаций в случае проверки у ведомства будет меньше вопросов и претензий. Источник: МО "Балезинское"
Служба занятости будет переформатирована. Граждане смогут дистанционно и в то же время очно (по желанию) получать услуги. Подробнее - в видео. Источник: Балезинский район
Специальную программу медицинской реабилитации для восстановления больных после тяжело перенесенной коронавирусной инфекции предложил разработать Правительству Владимир Путин. Смотрим видео. Источник: Балезинский район
С 1 июля повысились тарифы на услуги жилищно-коммунального хозяйства. Увеличение происходит ежегодно и однократно по всей стране. В Удмуртии установлен предельный максимальный индекс, совокупно рост цен на услуги ЖКХ не должен превысить 5,4 %.✅Для жителей Балезинского района, относящегося к сельскому населению, увеличение цены на электроэнергию составит 10 копеек, платить за один киловатт-час будем 2 рубля 88 копеек. ✅Природный газ для владельцев газовых плит увеличится в цене на 17 копеек и составит 5, 87 рублей за кубометр. ✅Если в доме также есть газовый водонагреватель - плата вырастет на 16 копеек и составит 5,77 рублей. ✅Вывоз твердых коммунальных отходов останется прежним: 98,39 рублей для жильцов многоквартирных домов и 95,11 рублей для частного сектора. Увеличение тарифов - мера необходимая, поскольку износ коммунальных сетей колоссальный. Уже нынешним летом будет проведен капитальный ремонт 6 участков водопроводных сетей на самых изношенных магистралях, Кроме ремонта необходима модернизация. Государством предусмотрены меры поддержки на оплату услуг ЖКХ. Субсидию получают те, кто ежемесячно тратит на эти цели 22 % от совокупного дохода семьи. Компенсацию в размере 30 % от уплаченных средств получают и многодетные семьи. В республиканском бюджете на эти цели заложено 600 миллионов рублей. Для тех, кто ещё не установил индивидуальные приборы учёта, рекомендуем решить этот вопрос, чтобы платить по показателям счетчика, то есть за реально полученное количество услуги, а не по средним нормативным расчётам.#Балезинскийрайон #удмуртия #коммунальныеуслуги Источник: Балезинский район
XXX Республиканские летние сельские спортивные игры с. Грахово. Соревнования среди спортивных семей. Семья Корепановых , Балезинский район Дартс - 3 место 30.06.2021Шашки - 1 место 01.07.2021г. Источник: Спортивное Балезино
01 июля 2021 года с 14 час. 15 мин. и до окончания аварийно- восстановительных работ, проводимыми компанией ООО «РТК», ожидается отключение водоснабжение в следующих населенных пунктах: п. Балезино, д. Кестым, д. Кожило, д. Такапи. Телефоны для справок: Балезинский участок ООО «Практическая метрология» – 8 341-66 5-24-02. Источник: Балезинский район
